La importancia de crear equipos diversos, donde las mujeres tienen posibilidades reales de ascender a puestos de toma de decisiones.
Cristina Sánchez ponente en la primera edición de la Working Women Week el 14-18 de Junio
Cristina Sánchez te invita a unirte a la ponencia sobre talento femenino en la Working Women Week el 14 de junio.
Juno Projects beca de formación en la «Academy for Women Entrepreneurs» del Departamento de Estado de USA
Con esta beca, somos una de las 30 emprendedoras de Cataluña seleccionadas para participar en la «Academy for Women Entrepreneurs».
Fundación Quiero Trabajo y Juno Projects se unen para facilitar el acceso de mujeres profesionales al mundo laboral
Fundación Quiero Trabajo y Juno Projects se unen para facilitar el acceso de mujeres profesionales al mundo laboral y empoderarlas.
Nace Venus Talent, plataforma de talento femenino altamente cualificado
Nace Venus Talent, la plataforma de talento femenino altamente cualificado, gracias al acuerdo de colaboración Planet Venus y Juno Projects.
Juno Projects, una oportunidad para combatir la brecha de género a las empresas
La presentación que da las claves para combatir la brecha de género en las empresas. Cómo tomar decisiones desde la perspectiva de género.
«Las empresas líderes son las que integran más talento femenino» Cristina Sánchez en Canal Blau TV
«Las empresas líderes son las que integran más talento femenino», esto confirma Cristina Sánchez en una entrevista en Canal Blau TV.
«Para muchas mujeres, un nacimiento marca el inicio de renuncias profesionales o cuando menos, un impasse laboral destacable»
Hoy en día el nacimiento de un bebé, para muchas mujeres profesionales, significa el inicio de dos nuevas vidas, la del nuevo bebé y la suya.
¿Cómo el sesgo de género aleja a las niñas de las carreras STEM desde que nacen?
Actualmente, las mujeres matriculadas en carreras STEM representan únicamente el 35% y en los sectores digitales, sólo 1 de cada...
¿Cómo Juno Projects beneficia a tu empresa?
Te explicamos como podemos ayudarte a integrar el talento femenino que aportará valor añadido a tu organización.